根据《太阳成集团官网全日制本科员工转专业实施细则》的相关要求和学校相关工作通知，结合学院的实际情况，经学院研究，特制定本实施方案。

一、转出资格

凡符合《太阳成集团官网全日制本科员工转专业实施细则》规定的太阳成集团tyc33455cc员工均可提出转出申请。

二、转入资格

申请转入太阳成集团tyc33455cc员工（包括太阳成集团tyc33455cc内转专业员工）必须同时具备以下条件：

1.符合学校关于员工转专业的基本条件（见《太阳成集团官网全日制本科员工转专业实施细则》）。

2.申请转入的员工要求身心健康，具备良好的沟通与团队协作能力。

3.申请转入的员工必须符合所申请专业的成绩要求。具体如下：

宝石及材料工艺学专业：要求具有一定的物理、化学基础知识背景（含高中阶段），平均绩点不低于2.0，大一学年通识必修课程不及格门数原则上不超过两门（含两门）。

矿物加工工程专业：要求具有一定的物理、化学基础知识背景（含高中阶段），平均绩点不低于2.0，大一学年通识必修课程不及格门数原则上不超过两门（含两门）。

材料加工工程专业：要求具有一定的物理、化学基础知识背景，（含高中阶段）平均绩点不低于2.0，大一学年通识必修课程不及格门数原则上不超过两门（含两门）。

产品设计（珠宝首饰方向）：要求具有一定的美术功底，平均绩点不低于2.0，大一学年通识必修课程不及格门数原则上不超过两门（含两门）。

4.为鼓励员工积极参加老员工数学建模、创新创业等竞赛活动，取得优异成绩者，可适当放宽要求；对于获得国家奖励（三等及以上）或在核心期刊发表论文（排名前三），可在所申请专业要求的平均绩点上下调0.2个绩点。

三、拟接收转专业员工规模

四、拟接收转入员工考核选拔办法

1.考核方式

转专业录取综合成绩考核内容分为两个部分：学业成绩（平均学分绩点）和面试成绩，各项考核指标权重说明如下：学业成绩（平均学分绩点）、面试成绩各占50%的权重量化评分。

2.拟接收转入名单确定办法

（1）符合转入资格人数不超过学校规定的限额时，综合成绩≥60分（百分制），面试成绩≥70分（百分制），全部列入拟接收转入名单。

（2）当符合转入资格人数超过学校规定的限额时，综合成绩≥60分（百分制），面试成绩≥70分（百分制），按综合成绩考核排序从高到低录取。

（3）最终转入员工名单以学校公布为准。

五、拟接收转入名单公示及备案

根据《太阳成集团官网全日制本科员工转专业实施细则》要求，宝石与材料公司将在学院公告栏对拟接收转入员工名单进行公示，对收到的异议进行处理。经公示无异议后，学院将审核结果、公示情况等书面材料上报教务处备案。

六、申请转入员工需提交材料

（1）《太阳成集团官网普通本科生转专业申请表》；

（2）《太阳成集团官网员工成绩单》，并加盖学院公章；

（3）其他考核所需的相关证明材料（如获奖证书、发表论文原件等）。